Job Matches
Voor Jonge Professionals
CARRIÈRES WORDEN STAP VOOR STAP OPGEBOUWD.
1
Wat is het?
Job Matches verbinden Ontwerpers voor Diversiteit in Vlaanderen – die een Grand Design Challenge (GDC) hebben voltooid – met werkgevers die op zoek zijn naar deze vaardigheden. Dit kan op verschillende momenten in hun carrière gebeuren – bijvoorbeeld als stage, als consultant of als eerste job.
2
Waarom is het belangrijk?
Pas afgestudeerden hebben vaak moeite om een ​​job te vinden die aansluit bij hun ambities. Door werkgevers te matchen met deze ontwerpers, kan het bereik van Ontwerp voor Diversiteit exponentieel groeien – en meer mensen bereiken die het nodig hebben – terwijl de carrières van ontwerpers worden ondersteund.
3
Hoe werkt het?
Door een 'kaart' te maken van werkgevers die al functies aanbieden voor Ontwerpers voor Diversiteit – of die openstaan ​​voor het creëren van nieuwe functies – kunnen matches worden gemaakt met werkzoekenden.
De relaties die tijdens de GDC worden opgebouwd, met zowel medestudenten als mentoren, vormen een sterk netwerk van toekomstige werkgevers, toekomstige collega's en peers. Dankzij dit netwerk en de match met de job kunnen carrièrepaden voor de komende jaren worden verkend.
BASIS
Octopus faciliteert matches via speeddate-evenementen en andere methoden. Het is mogelijk om deze job match te combineren met de Business Incubator tegelijkertijd.
PROCES
Octopus onderhoudt contact met deze 'job matches' – zowel werkgevers als ontwerpers – om inzicht te krijgen in hun ervaringen en toekomstige activiteiten hierop af te stemmen.
INZICHTEN
